為深入貫徹落實(shí)我省干部人事教育有關(guān)會(huì)議精神，交流經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)工作。11月9日，省建設(shè)廳召開全省建設(shè)系統(tǒng)人事教育工作座談會(huì)，廳黨組副書記、副廳長(zhǎng)、一級(jí)巡視員應(yīng)柏平參加會(huì)議并講話。
會(huì)議傳達(dá)了省委有關(guān)文件精神以及全省組織系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“七一”重要講話專題培訓(xùn)班和全省組織部門數(shù)字化改革部署會(huì)等精神，并對(duì)住房城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)教育培訓(xùn)、職稱評(píng)審等情況進(jìn)行了介紹，杭州市建委等8家單位作了典型交流發(fā)言。
會(huì)議指出，近年來全省建設(shè)系統(tǒng)人事教育工作部門緊緊圍繞工作中心，聚焦主責(zé)主業(yè)，積極作為，狠抓落實(shí)，為住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想、組織和人才保障，在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨有新高度，在突出服務(wù)中心大局有新作為，在縱深推進(jìn)改革改制有新創(chuàng)新，在加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)有新氣象，在推進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)有新提升。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，全省各級(jí)建設(shè)系統(tǒng)人事教育部門要深刻把握新時(shí)代發(fā)展要求，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和對(duì)住房城鄉(xiāng)建設(shè)工作的指示批示精神，全面落實(shí)省委十四屆歷次全會(huì)精神，圍繞廳黨組和各級(jí)黨委、政府確定的工作目標(biāo)，立足自身職能，主動(dòng)服務(wù)大局。
一要著力在鍛造建設(shè)鐵軍上更進(jìn)一步。深入貫徹新時(shí)代黨的組織路線，結(jié)合建設(shè)系統(tǒng)實(shí)際落實(shí)執(zhí)行好省委選人用人“一體系三機(jī)制”要求，聚焦提升推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)和共同富裕新能力。
二要著力在深化改革舉措上更進(jìn)一步。認(rèn)真落實(shí)中央和省委全面深化改革要求，縱深推進(jìn)“最多跑一次”改革和數(shù)字化改革，鞏固機(jī)構(gòu)改革成果，縱深推進(jìn)職稱制度改革。
三要著力在干部監(jiān)督管理上更進(jìn)一步。貫徹落實(shí)省委“構(gòu)建立體化動(dòng)態(tài)化長(zhǎng)效化干部大監(jiān)督格局”要求，堅(jiān)持全面從嚴(yán)主基調(diào)，樹立干部監(jiān)督“一盤棋”思想，實(shí)現(xiàn)干部選育管用全鏈條閉環(huán)管理。
四要著力在人才隊(duì)伍建設(shè)上更進(jìn)一步。貫徹落實(shí)中央人才工作會(huì)議，準(zhǔn)確把握新發(fā)展階段人才工作特點(diǎn)，強(qiáng)化教育培訓(xùn)、從業(yè)培訓(xùn)、人才選拔、職稱評(píng)審等工作，為建設(shè)高素質(zhì)強(qiáng)大人才隊(duì)伍打造高水平創(chuàng)新型省份作出貢獻(xiàn)。
五要著力在自身能力建設(shè)上更進(jìn)一步。牢記習(xí)近平總書記對(duì)組織戰(zhàn)線提出的“政治上絕對(duì)可靠、對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)”的重大要求，認(rèn)真落實(shí)省委組織部對(duì)干部工作者隊(duì)伍提出的保障系統(tǒng)性重塑“五種能力”要求，錘煉好作風(fēng)，展現(xiàn)新作為，樹立新形象。
廳人教處、計(jì)財(cái)處和直屬機(jī)關(guān)黨委主要負(fù)責(zé)人，各設(shè)區(qū)市建委（建設(shè)局）、城管局（綜合執(zhí)法局）以及杭州市房管局、園文局分管領(lǐng)導(dǎo)和人事教育部門主要負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。（廳人教處 供稿 編輯 蔡璟瑾）
